やっていること
企業のデジタルトランスフォーメーション促進をサポート
「働き方改革」は日本が直面する「少子高齢化に伴う生産年齢人口の減少」「働く方々のニーズの多様化」などの課題に対応するため、投資やイノベーションによる生産性向上や、就業機会の拡大、意欲・能力を存分に発揮できる環境を作ることが重要です。
魅力ある職場づくりの一貫として、職場環境の改善や人手不足の解消など、SaaSやテレワークアシスタント(T.A.)を活用した企業のデジタルトランスフォーメーションをAmbient Labがサポートしています。
募集していること
※日中に業務のやり取りや打合せが可能な方に限ります。
弊社プロジェクトリーダーと協力してアジャイル開発に参画していただけるテックリードを募集します。
【現在複数の大手クライアントからインフラ開発の依頼が殺到中!】
AWS、Python、などを利用したインフラ開発です。プロジェクトはAsanaを利用したアジャイル開発となり、協力していただけるテックリードを募集します。
【対象業務】
・顧客との技術的な会話とミーティング参加
・タスクの作成と開発者へのタスク割振り
・開発者のタスクの状況管理とサポート
・プルリクのレビュー、マージ、テスト
・開発時のルール作成と周知
・適宜必要となる実装(なるべく開発者に振る前提)
サービスの現状、課題
【現状】
・大手顧客(自動車業界大手、ゲーム業界大手、インターネット関連大手など)からの開発依頼が多数
・インフラ開発や付随するツール、バッチプログラムの開発
・アプリ開発、付随するWeb(React)の管理システムやPythonを用いたサーバサイド、バッチプログラムの開発
・新しい技術の検証、インフラ構築、ツール開発など様々な案件もあり
【課題】
現状もエンジニアなど多くのクラウドワーカーの方々にご協力いただいておりますが、
もともと少人数の会社のため案件が増えたきたことで、アジャイル開発に協力してくれる人材が不足しています!
【今後】
現在依頼いただいているのは各業界最大手レベルの企業ばかりで、
自分たちだけでは実現できない規模、発想に触れられることも魅力です。
【選考フロー】
カジュアル面談
※ポジションによってフローは異なる場合がございます。